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重慶工作服定制：定制工作服要注意的因素

我們每個人都是平等的，但是社會地位是不一樣的，不同的身 份就是有不一樣的衣服顏色，衣服的顏色就和自己的地位是息息相關的。那么工作服定做的時候就是有一些基本的要求的。像是如果是國家的領導人的話就是衣服顏 色比較單一，一般情況下都是中山裝或者是工作服，這個就是和領導人的地位也是比較符合的。如果比較花哨的話就會失去嚴肅的感覺。

在現代企業在經營管理中，更多是人性化的引導和思想的灌輸，其中為員工營造良好的工作環境和氛圍就是一項重要工作。比如統一工作服，在過去的很長時間里，一般都是由企業負責人直接拍板決定，很少有事先征求員工的想法或者感受。其實需要根據不同的行業特點進行獨特的設計，比如酒店員工、車間員工等等，不同職業不同的工服，由此才更加契合。下面幾點因素可以重點考慮：

1、經濟性

節約成本是企業經營*關注的話題之一，除了少數價格貴的工作服，如特定的禮儀服、醫生服.特種服外，大多數要求其具有合理的價格性能比，即與設計選用的面料檔次.款式復雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。當然也不能完全不考慮質量一味的追求低價。

2、個性化設計

工作服設計的原則首先是有明確的針對性：針對不同行業，同一行業不同企業，同一企業不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對性的設計不同點歸納為什么人穿、穿用時間、穿用地點、為何穿、穿什么。